如果教师患精神病，会被单位辞退吗？
温州市瓯海区律师网
2025-04-16
教师患精神病不能直接被辞退。依据《劳动合同法》，医疗期满不能工作可解除合同，但需提前通知或支付补偿。不及时处理可能导致法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫教师患精神病处理需谨慎。操作：1.首先评估教师医疗期及工作能力；2.能工作则继续，不能则协商调岗；3.均不可行时，按法律程序解除并补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为评估教师工作能力，如能工作则继续聘用，不能则协商解除。选择时应考虑教师权益与单位需求，确保合法合规。
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